La série Gérer & Comprendre privilégie une approche humaine de l'organisation des entreprises, grâce à des analyses qui ne fondent pas sur les seuls outils de gestion, mais empruntent aussi à la sociologie des moyens de compréhension indispensables aux responsables d'entreprises. Son fonctionnement est celui d’une revue académique à comité de lecture. Elle a été retenue par l'AERES dans son classement des revues en économie et gestion, ainsi que dans celui des revues en sociologie.

 

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N° 102 - Dézember 2010


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Editorial: Pascal LEFEBVRE


VERKANNTE REALITÄTEN

 

REMOTE MANAGEMENT UND ARBEITSMEDIZIN : DIE AUSWIRKUNGEN DER DISTANZ ZUR BETRIEBLICHEN REALITÄT UND ZUR WIRKLICHEN ARBEIT

Cécile Clergeau
GRANEM, Université d'Angers et LEMNA - UFR ITBS
und

Laetitia Pihel
LEMNA, Université de Nantes, IEMN-IAE

 

FORSCHUNG ODER VERLORENE ZEIT ?
FÜR EINE INTEGRATION DER VERWALTUNGSAUFGABEN IN DIE BERUFLICHE TÄTIGKEIT  DES FORSCHENDEN UND LEHRENDEN UNIVERSITÄTSPROFESSORS

Aubépine DAHAN
ATER, doctorante, Université Jean-Monnet
ISEAG/IAE Saint-Etienne
Université Paris-Est, UMR 8134 CNRS
Marne-la-Vallée
und
Vincent MANGEMATIN
Professeur, Conseiller Scientifique, Grenoble
Ecole de Management

 

DIE RENAISSANCE DES FIAT 500 : ENTWICKLUNG UND BILANZ

Jean-Marc POINTET
Professeur Associé délégué à la recherche, Université Paris-EST, IRG, ESIEE Management

 

VON DER KUNDENORIENTIERTEN STRATEGIE ZU DEN „ENQUETES CLIENT MYSTERE“
Die Befragungen durch  Mystery-Kunden bei der französischen Eisenbahngesellschaft : eine Fiktion, die dennoch Tatsachen schafft !

Damien COLLARD
Maître de conférences - Université de Franche-Comté
Chercheur au LEG-UMR 5118, Université de Bourgogne et CNRS

 

DIE KULTUR ALS SOZIALES KONSTRUKT
DER FALL EINER KRANKENHAUSGRUPPE, DIE DEM FRANZÖSISCHEN SYSTEM DER VERSICHERUNGSGENOSSENSCHAFT  UNTERLIEGT

Jennifer URASADETTAN
Docteur en sciences de gestion, Université Montpellier II, CREGOR

 

DIE UMGESTALTUNG DER KOORDINIERUNG ZWISCHEN LANDWIRTEN UND MILCHVERWERTUNGSGENOSSENSCHAFTEN : FÜR EINE KONZERTIERTE VERWALTUNG DES EINSAMMELNS DER MILCH IN DEN VERSCHIEDENEN JAHRESZEITEN

Martine NAPOLEONE
Zootechnie-système, INRA Sciences pour l'Action et le Développement
und
Eduardo CHIA
Sciences de gestion, INRA Sciences pour l'Action et le Développement


An Tatsachen gemessen

 

DAS UNERWARTETE ENTSTEHEN EINER NEUEN ENTWICKLUNGSSTRATEGIE ODER
DIE REVANCHE DES HASEN, DER DIE SCHILDKRÖTE BESIEGT

Éric Huber
Ingénieur des Mines, chef du service Economie-entreprises à la DIRECCTE de Bourgogne


Andere Zeiten, andere Orte

 

EINE SCHWIERIGE VEREINBARUNG ÜBER „WERTE“ IN EINEM AFRIKANISCHEN UNTERNEHMEN

Serge Alain GODONG
Docteur en sciences de gestion, Université de Paris X, Nanterre
Laboratoire interdisciplinaire de sociologie économique (LISE)


MOSAIK

 

LÄSST SICH AUS ERFAHRUNG LERNEN  ?
Zum Buch von James G. March, The ambiguities of experience, Cornell University Press, 2010
Thierry WEIL

 

ZEITSCHRIFT ENTREPRISES ET HISTOIRE, WELCHE NORMEN FÜR DAS UNTERNEHMEN ?
Zur Nummer von Entreprises et histoire, herausgegeben von Blanche Segrestin, Welche Normen für das Unternehmen ? (N° 57, 4. Quartal,  2009).
Julie BASTIANUTI

 

ZUR REFORM DES GESUNDHEITSSYSTEMS : DIE ANORDNUNG DES NEUERERS
Zum Buch von Clayton Christensen, Jérôme Grossman und Jason Hwang, „La prescription de l’innovateur“, e
rschienen in den USA.
Philippe SILBERZAHN  

 

 

 

 

 

 

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