La série Gérer & Comprendre privilégie une approche humaine de l'organisation des entreprises, grâce à des analyses qui ne fondent pas sur les seuls outils de gestion, mais empruntent aussi à la sociologie des moyens de compréhension indispensables aux responsables d'entreprises. Son fonctionnement est celui d’une revue académique à comité de lecture. Elle a été retenue par l'AERES dans son classement des revues en économie et gestion, ainsi que dans celui des revues en sociologie.

 

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N° 106 - Diciembre 2011


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Editorial: Pascal LEFEBVRE


REALIDADES DESCONOCIDAS

 

La participación de terceros en la elaboración de planes de conservación del empleo. Análisis del papel de las direc ciones departamentales del trabajo y de la formación profesional (DDTEFP)

Philippe CHAPELLIER
Maître de conférences en sciences de gestion à l'IUT de Montpellier,
Membre du groupe CREGOR-COST-FCCS, MRM, Université Montpellier II
y
Claude FABRE
Maître de conférences en sciences de gestion à l'IUFM de Montpellier,
Membre du groupe CREGOR-ORHA, MRM, Université Montpellier II


LOS HECHOS LO DEMUESTRAN

 

Los informes del desarrollo sostenible. De una lógica mundial a una lógica local
El caso de total en el departa mento de alta normandía

Nathalie AUBOURG
Maître de Conférences en sciences de gestion
Béatrice CANEL–DEPITRE
HDR - Maître de Conférences en sciences de gestion
y
Corinne RENAULT–TESSON
Maître de Conférences en sciences de gestion

 

La gestión del cambio frente a la homeostasis de los sistemas

Gilles BAROUCH
Diplômé de l’École des Hautes Études Commerciales (HEC) ; Docteur en Gestion de l’Université Paris-Dauphine ; Titulaire d’une habilitation à diriger des recherches de l’Institut d’Études Politiques de Paris ;
Professeur senior ; Responsable académique de l’Institut Supérieur du Management par la Qualité, BEM – Bordeaux Management School

 

¿Cómo piensan los procesos? Autopsia de una práctica de devoluciones en la banca

Vincent MAYMO
Maître de Conférences à l’université de Bordeaux, IRGO – EFFI,
Chaire Management des Entreprises financières


OTROS TIEMPOS, OTROS LUGARES

 

Los juegos de la gastronomía y la negociación. Enseñanzas del congreso de viena (18141815)

Lionel BOBOT
NOVANCIA (CCIP), Enseignant chercheur / Direction déléguée au Corps professoral et chercheur associé à l’INRA
(UMR SAD APT, équipe Proximités)

 

Rescruit, reshape, retain: gestión del turnover  en una situación intercultural. El caso de las empresas france sas en india“

Dr. Nathalie BELHOSTE
Professeur, Reims Management School – CMAC


DEBATES

 

¿Es el cooperativismo un modelo de future para el capitalismo? Análisis del caso de Mondragón

Philippe DURANCE
Professeur associé au Conservatoire national des Arts et Métiers
(CNAM) Paris, chercheur au sein du Laboratoire interdisciplinaire de recherche en sciences de l’action (LIRSA)


EN BUSCA DE TEORÍAS

 

El rendimiento  de las coopera tivas vinícolas.  Realización de un benchmark que no incluye las ayudas a las denomina ciones

Frédéric COURET
GAIA, ENITA Bordeaux


MOSAICOS

 

Daniel FIXARI:

DE LOS  JEFES A LOS MANAGERS

Los laboratorios de la investigación pública desde los años 1970

Comentarios sobre el libro de Séverine Louvel,

Des patrons aux managers, les labora toires de la recherche publique depuis les années 1970,

Prefacio de Christine Musselin, directora del CS0, Presses Universitaires de Rennes – RES PUBLICA, 2011.

 

Michel VILLETTE:  

¿QUÉ SIGNIFICA SER EJECUTIVO EN LA FRANCIA DE HOY?

Comentarios sobre el libro

Cadres, classes moyennes : vers l’éclatement ?

Bajo la direc ción de Paul Bouffartigue, Charles Gadea y Sophie Pochic, Paris, Armand Colin, 2011.

 

Pascale DE ROZARIO y Rémi JARDAT:

CONTRATOS SICOLÓGICOS EN LAS ORGANIZACIONES
Análisis de los acuerdos escritos y no escritos
Comentarios sobre el libro de Denise M. Rousseau,

Le Contrat psychologique,

éd. Sage Publications Inc. (Thousand Oaks, California, Estados Unidos), 1995.

 

Arnaud TONNELÉ:

¿CÓMO SE DIRIGEN LOS SISTEMAS?

Comentarios sobre el libro de FrançoisDupuy,

Lost in management  La vie quoti dienne des entreprises au XXI e siècle,

Paris, Le Seuil, 2011.

 

 

 

 

 

 

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